既然不会留下，杨瑞就不会跟人客气，他很清楚卡利帕里在na证明不了自己。
“我认为凭着阵容深度，是个人带这支篮网就能打进季后赛。而你的战术很容易被对手们研究透，最迟98-99赛季，球队战绩会大幅下滑，我是老板肯定裁你，也许你不甘心这么离开，会找支队伍当助教以求翻身，可是没用，最后你只会回到大学，贯彻那套‘我打我打’的战术。”
听到诅咒一样的话，卡利帕里怒了。“你算什么东西？华人连个能打na的人都没有，根本不懂篮球，就你也配评价我？”
“不配评价？人要有自知之明，你将来被球迷骂废物，被网队裁掉的时候，一定会非常后悔，如果你不是那么自大，也许会是完全不同的人生。”说完，杨瑞起身慢慢走出了办公室。
篮网，下地狱去吧，从没拿过na总冠军的脑残烂队。
这一刻，杨瑞深深体会到了什么叫“怀才不遇”，明明你很有本事，最难的不是把工作做好，而是让那些没本事，却有话语权的人相信你。
经理埃德和卡利帕里面面相觑，没想到会有这样的年轻人，这是来应聘该有的态度吗？应聘失败了，口出狂言贬低主教练这种事，他们从没说过。
埃德很纳闷杨瑞为什么有底气这么做，难道这个中国人真有两下子？23岁就拿到教练资格的人屈指可数，五星训练营的证书是货真价实的。
“妈的，我就不信有球队会要他这种人。”卡利帕里气愤的说。范甘迪急于定下人选，直接说到了正题。
“如果尼克斯在季后赛面对公牛，该怎么布置攻防战术？你们肯定都看过总决赛，有五分钟时间思考，可以抢答。”
范甘迪认为东部除了公牛外，自己都有办法对付，需要的助理主要得在进攻端出点子。
这个问题直接关系到尼克斯的下赛季的目标，也考验教练的反应，就五分钟。
成为na级别的教练，不只要会安排基础训练，还得有适合球队的战术理念，以及足够的临场应变能力。
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