说实话要不是李在镕把他叫了过来，他都不觉得这件事跟他有什么关系，毕竟语音系统已经开发成功了，已经开始应用到其他产品上，找明星当体验师都是画蛇添足，就更不用说以语音系统为基础开发出一个独立的商品了。
身为老臣子他在李在镕提出要求的时候就明白了，他坐在这里的作用，那就是让李在镕不合理的要求变得合理，让李在镕那让人摸不着头脑的话变成言之有物。
少时的体验报告在研发主管看来是没什么用的，别说语音系统只不要测试不需要找体验师，就算找也不该找少时这种非专业人士。
而少时给出的体验报告也非常的不专业，基本上就相当于是用户体验，而且还是十分不公允充满了主观倾向的体验。
说实话研发主管一言不合就念体验报告，别说设计主管和宣传主管了，就连李在镕都有些懵逼，他还不知道是研发主管会错了意，以为他又犯了老毛病，说实话这次让研发主管参加会议，还真不是李在镕想让他背锅，而是李在镕也想不出方向，觉得系统既然是他负责带人研发的，身为最了解语音系统的人，多少也能给出一些建议。
李在镕和宣传主管听得是一头雾水，就连研发主管也觉得他念这些东西就是在浪费时间，但是就在他考虑要不要到此为止的时候，产品设计主管却一脸兴奋的表示了感谢。
虽然对感谢十分的迷茫，但是研发主管觉得他不能露怯，必须要表现出早就知道的样子，至于要个解释那根本级不用他出马。
在宣传主管不耐烦的催促下，被体验报告启发的设计主管则是连连夸赞起了这个之前在他看来也没什么必要的体验报告。
“怪不得李主管这么会有这样的建议，怪不得会长会同意，原来产品方向在报告中已经提到了。”设计主管那副原来如此的样子把另外三人都给搞蒙圈了。
研发主管很想说这个锅我不背，但是那么做不但容易得罪到李在镕，还会让他之前的勇于背锅行为大打折扣，所以只能继续装出一切尽在掌握的样子，其实心里面慌到不行，就怕设计主管问出来的问题他回答不了。
李在镕也很想知道他最倚重的研发主管和设计主管到底在玩什么，要不是这件事是罗凤恩临时起意要求的，而他也是临时起意找这三位主管解决问题的，李在镕都要怀疑不是这些人一起在演他。
在宣传主管的催促下，设计主管简单的组织了一下语言，就基于体验报告上的内容给出了一个他领悟到的方向。
现今社会压力越来越大是事实，压力来源的方向很多，但是基本上都离不开工作和生活，特别是在韩国，因为压力过大而自杀的人每天都在增加，结果就弄出了好几个自杀圣地出来，甚至有不少人吐槽韩国恐怖电影能如此出色，就有自杀的人太多了留下了很多传说的原因。
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