完成面试，林风起身准备回家。
黄忠国和李守成和林风握手道别，他们表示，将会在半个月内前往紫金矿业报到。
“欢迎你们的加盟，那我们先走一步了。”
林风和许文兵走出了酒店房间，进入电梯之后，许文兵感叹起来。
“林总，是不是我替你网罗多少人才，你都将一网打尽呢？”
“那当然，二十一世纪，人才最值钱，我不会让真正的人才流失，也不会埋没他们的才华，只要是真正干事的人，都要，未来企业会做得很大的，需要大量的人才。”
林风表示，他这只是物色高管。
一旦核心高管就位之后，他开始放权，再网罗一批中级管理，还将面向高校招聘大量的储备干部。
未来公司的矿工，都得经过严格的培训之后再上岗。
紫金矿来原有的职工中，所有的老幼病残和关系户，都将退出矿洞，在冶炼厂或者后勤部门就职。
企业原有的工人，需要培训之后全部重新分配岗位。
能者提升，孬者罢用。
公司不是福利院，未来将会启动末位淘汰制。
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